协和职业学院,加登格罗夫 Concorde Career College-Garden Grove
录取率
97.4%
2025 年
同类中位 95.5%
本科生
214
学生教授比 13 : 1
同类中位 19 : 1
毕业率
79.9%
学制 1.5 倍时间内;2 倍时间 79.9%
同类中位 58.8%
“同类”指全美 185 所私立两年制医护类专科学院(按卡内基高校分类)。
学校简介
协和职业学院(Concorde Career College-Garden Grove)是一所位于加登格罗夫的职业培训学院,以其专注于健康护理和相关专业而闻名。学院的校训“为未来职业做好准备”体现了其教育使命,致力于为学生提供符合行业需求的专业技能和知识。学院提供多种专业课程,包括护理、牙科助理、医疗助理等,课程设置紧跟行业发展趋势,以确保毕业生在就业市场上具备竞争力。
校园文化丰富多彩,学院注重培养学生的实践能力,通过模拟实验室和实习机会,让学生在真实的工作环境中锻炼技能。此外,协和职业学院还积极组织各类活动和社团,鼓励学生参与社区服务,增强团队合作精神。在师资配置方面,学院拥有一支经验丰富的教师团队,他们不仅具备专业知识,还在各自领域拥有丰富的实践经验,能够为学生提供实用的指导和支持。协和职业学院致力于帮助学生实现职业梦想,并为他们的未来发展铺平道路。
学生人数与毕业率的变化
近年来,协和职业学院加登格罗夫的本科生人数经历了一定的波动,从2013年的1006人逐渐下降至2017年的547人,之后有所回升,2023年达到803人。该校本科生人数的变化可能反映了市场对特定职业技能的需求以及学校在教育质量或课程设置方面的调整。这种波动不仅影响了学校的稳定性,也可能影响学生的学习体验和资源分配。
与此同时,毕业率的变化同样引人关注。根据数据显示,从2014年的85%下降至2018年的40%以下,虽然随后有所回升,但仍然低于历史高点。低毕业率可能与学生保有率和学校支持服务的质量密切相关。特别是在2016年和2018年,学校的本科生保留率达到了82%和80%以上,显示出学校在留住学生方面的努力,但毕业率却未能同步提升。
结合学生与教师的比例,虽然近年来保持在相对稳定的范围,但在2019年时达到27,这可能表明学校在特定年份面临师资不足的问题。老师与学生比例的提高通常意味着更好的个性化教育,但过高的学生数量也可能导致教育质量的下降。
综合来看,学生人数、毕业率和师生比的变化相互交织,反映了学校在不断适应市场需求和提高教育质量方面所面临的挑战与努力。
本校周边有排名的院校
- 校园类型
- 大城市郊区
- 最近的大城市
- 洛杉矶,约 50 公里
- 最近的国际机场
- 橙县约翰·韦恩机场(SNA),约 15 公里
- 学期制度
- 随项目不同
- 宗教背景
- 无宗教
- 现任校长
- Lisa Rhodes(Campus President)
- 联系电话
- 7147031900
- 所在城市
- Garden Grove,加利福尼亚州
- 学校地址
- 12951 Euclid Street, Suite 101, Garden Grove, CA 92840-9201
排名与录取
同类中位 95.5% · 全美 185 所私立两年制医护类专科学院
2025 年男女录取率
2020 年为男生 91.0%、女生 97.7%。
数据解读
Concorde Career College-Garden Grove录取趋势分析
从2009年至2023年的录取数据来看,Concorde Career College-Garden Grove的录取率在大多数年份保持了极高的水平,尤其是在2009年至2015年间,男生和女生的录取率均为100%。这种现象反映了学校在早期阶段可能采取了较为宽松的录取政策,以吸引更多学生入学。
然而,自2016年起,录取率开始显著下降,尤其是在男生录取率上,从2015年的100%降至2016年的约83.7%。这一变化可能与市场需求、学校政策调整或是对学生质量的要求提高有关。值得注意的是,尽管整体录取率下降,但入学人数在2016年及之后的几年内依然维持在相对稳定的水平,显示出该校在招生方面的竞争力。
此外,录取后的延期入学人数在2015年后显著上升,尤其是在2019年达到492人,这可能反映了学生在接受录取后对未来学习安排的重新评估。拒绝人数也在近年来有所增加,特别是在2018年和2020年,这可能意味着学校在不断提升其录取标准,以确保招生质量。
总体来看,Concorde Career College-Garden Grove的录取趋势表明,虽然学校曾经以高录取率吸引学生,但随着时间的推移,学校逐渐开始关注学生质量和教育质量,这与当前高等教育的普遍趋势相符。
录取成绩要求
录取不看 SAT/ACT:提交了也不参考 美国教育部 IPEDS 近年也没有该校录取新生的 SAT/ACT 成绩数据。准备申请时,GPA、课程难度、文书和课外活动更关键。
数据解读
Concorde Career College-Garden Grove的标准化考试成绩数据缺失分析
从2007年至2023年,Concorde Career College-Garden Grove的相关数据显现出一个明显的趋势:该校的录取标准化考试成绩数据几乎全面缺失。这种缺失不仅体现在具体的SAT和ACT成绩的统计上,还包括了提交这些成绩的学生数量以及其占录取人数的比例。这种情况下,学校的招生政策及其吸引力很难进行有效的评估和比较。
在当前的教育环境中,标准化考试成绩常常被视为评估学生学术能力的重要指标。尤其是在美国,许多高等院校通过SAT和ACT成绩来进行筛选和录取。缺乏相关数据可能会使潜在学生对该校的学术水平和录取标准产生疑虑。此外,也可能影响学校在同类院校中的竞争力,尤其是在越来越多的大学和职业学院开始重视透明度和数据驱动决策的情况下。
随着教育改革的推进,越来越多的高等教育机构开始探索更为多元化的评估标准,以适应不同学生的需求。尽管目前缺乏具体的考试成绩数据,但如果Concorde Career College-Garden Grove能够有效收集和发布这些信息,将有助于提升其招生的透明度,增强潜在学生的信心,从而在激烈的教育市场中占据一席之地。
录取有多难
10人中约10人
2025 年 310 人申请,录取率 97.4%
录取 302 人 未录取 8 人 录取后入学率 60.6%
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学位与专业
2025 年毕业生人数(第一专业)
美国学生国际生
数据解读
2023年Concorde职业学院毕业生数据分析
2023年Concorde职业学院加登格罗夫的毕业生数据揭示了该校在医学与健康类专业的特殊情况。值得注意的是,在牙科卫生、物理治疗技术和呼吸护理疗法这三个专业中,没有任何学生获得本科学位或硕士学位,这表明这些领域的学术路径可能主要集中在副学士学位的教育上。相较之下,副学士学位的毕业生人数表现突出,其中呼吸护理疗法专业以82名毕业生领先,而物理治疗技术专业和牙科卫生专业分别有38名和23名毕业生。
从国际留学生的角度来看,这三个专业同样没有国际留学生毕业,显示出这些专业可能在吸引国际学生方面存在挑战。这一现象可能与专业的市场需求、课程设置或学费等因素有关,值得学院进一步研究和改善。
在当前全球医疗行业人才紧缺的背景下,这些数据提醒我们注重培养合格的医疗专业人才。在未来,学院或许需要考虑如何提升各专业的吸引力,尤其是在本科学位及国际留学生方面,以适应不断变化的市场需求并增强其竞争力。
全部专业、毕业人数与毕业生薪资 IPEDS · College Scorecard
*以2025年是否有毕业生为准,有 / 没有
**鼠标置于上方可查看具体人数与留学生人数,点击后可查看该专业详情
***毕业生年薪为毕业1年后年薪;由于隐私保护,毕业人数较少的专业分类不予显示
| 专业名 | Major | 毕业年薪 | 副学士 |
|---|---|---|---|
| 牙科卫生/卫生员 | Dental Hygiene/Hygienist. | $31,373-$82,504 | |
| 物理治疗技术员/助理 | Physical Therapy Assistant. | $34,968-$60,971 | |
| 呼吸护理疗法/治疗师 | Respiratory Care Therapy/Therapist. | $73,793 |
学生构成
2025 年在校生 214 人 · 本科男女比例 26 : 74 · 新生保有率 94.9%
- 本科老生 31
- 本科新生 154
- 转学生及其他 29
本科生族裔(214 人)
数据解读
学生构成及性别比例分析
在2023年,协和职业学院加登格罗夫的学生构成显示出本科新生和老生之间的显著差异。具体来看,本科新生的总人数为169人,其中79.3%为女性,这一比例显著高于男性的20.7%。这表明该校在吸引女性学生方面具有较强的优势,可能与女性对护理、教育等传统女性职业的兴趣有关。
相比之下,本科老生的634人中,男性的比例上升至29.2%,而女性占70.8%。尽管女性依然占主导地位,但男性比例的增加可能反映了近年来对职业教育的重视,男性学生在选择职业技能培训时的参与度有所提升。
从种族构成来看,虽然具体的种族细分数据尚未完全披露,但对于多样性的关注仍然是教育界的重要议题。教育机构越来越意识到种族多样性的重要性,努力营造包容的学习环境,以吸引更多来自不同背景的学生。
总体而言,协和职业学院的性别比例和学生构成表明了对女性学生的吸引力,及其在职业教育领域内的多样性发展。随着性别角色和社会期待的变化,未来该校可能会看到更加平衡的性别比例以及更丰富的种族构成,这将为学生提供更加全面的学习体验和视野。
Concorde Career College-Garden Grove学生年龄组成分析
根据2023年Concorde Career College-Garden Grove的学生年龄组成数据,我们可以观察到该校的学生主要集中在18岁到29岁的年龄段。在这个年龄段内,女生的数量显著高于男生,尤其是在18-24岁之间,女生人数几乎是男生的四倍。这一现象可能反映了当前高等教育中女性参与度的提升,尤其是在护理、医疗等专业领域。
值得注意的是,在25岁到29岁之间,虽然男性学生的数量有所增加,但女性学生的比例依然占据主导地位。此外,学校也吸引了一部分30岁及以上的学生,显示出其多元化的学生群体,体现了终身学习的趋势。面对快速变化的就业市场,很多职业人士选择回校深造,以提升自己的竞争力。
然而,数据中研究生的参与人数几乎为零,可能表明该校的课程主要吸引的是本科生。随着社会对高学历人才的需求不断增加,这一点值得学校未来在课程设置和招生策略上加以关注。
综上所述,Concorde Career College-Garden Grove的学生年龄分布呈现出年轻化和性别不平衡的特点,学校可以根据这些数据进一步优化其教育资源配置,以更好地满足学生的需求和市场的变化。
国际学生
近十年国际生占比 · 灰线为全美 185 所私立两年制医护类专科学院的中位数
2025 年 1 人 · 2016 年为 0.0%
数据解读
国际留学生在协和职业学院的趋势分析
根据近几年的数据,协和职业学院加登格罗夫的国际留学生数量和比例呈现出一定的波动。2007年,该校的本科总学生数量为477人,其中国际留学生仅占0.21%。而在2019年,这一比例有所上升,国际留学生数量达到了4人,占比为0.66%。然而,进入2020年后,国际留学生数量再次下降至2人,占比降至0.34%。2023年的数据则显示,国际留学生数量仅为1人,占比更是降至0.12%。
这一趋势反映了学院在吸引国际学生方面所面临的挑战。可能的原因包括全球疫情对留学政策的影响、竞争对手院校的增加以及国际学生对留学目的地的选择变化。虽然近年来美国的教育吸引力依然存在,但相较于其他国家,部分学生可能更倾向于选择学费更低或政策更为宽松的国家。
在研究生层面,数据中并未显示相关信息,这也可能意味着该校尚未吸引到国际研究生,进一步强调了在国际招生方面的不足。为了改善这一状况,学院需要积极探索新的招生策略,加强与国际高校的合作,同时提升教育质量和校园环境,以吸引更多的国际学生。整体来看,协和职业学院在国际化方面任重道远。
费用与奖学金
学校财务 · 2024 财年
收入来源$18.1M
主要支出$15.7M
教职工平均年薪 · 2025 年(按 9 个月折算)
深灰竖线为全美 185 所私立两年制医护类专科学院同一职称的中位数
数据解读
Concorde Career College-Garden Grove财政状况分析
根据Concorde Career College-Garden Grove的财政收入和支出数据,可以看出该教育机构的经济状况在过去几年中经历了一定的波动。特别值得注意的是,从2019年到2022年,尽管学杂费收入在逐年递增,但整体财政收入在2021年和2022年保持相对平稳,且在2021年收入略微下降至约1007万美元,显示出一定的经济压力。
在支出方面,虽然支出总额相对较小,但从数据中可以看出,支出并没有显著增加,这可能表明学校在管理成本方面采取了谨慎的态度。2022年的总支出仅为2,022万美元,显示出相对稳定的支出策略。
学杂费收入在总收入中占据了主要地位,2022年学杂费占总收入的99.98%,这表明学校的收入结构高度依赖于学生的学杂费,风险较高。如果未来学生入学人数减少,可能会对财政收入产生重大影响。
此外,近年来教育行业受到疫情的影响,许多学生选择暂缓入学,这可能会导致收入进一步波动。因此,Concorde Career College-Garden Grove需要探索多元化的收入来源,以减轻对学杂费的依赖,从而提高其财政的稳定性和可持续性。
教职工工资变化分析
从2014年到2023年,Concorde职业学院加登格罗夫的教职工工资表现出了一定的波动。尽管在2015年和2020年,讲师的平均工资达到了较高的水平,分别为54387美元和59753美元,但在2023年,工资却显著下降至48108美元。这种大幅度的波动可能与多种因素相关,包括经济环境的变化、教育行业的资金投入以及机构内部政策的调整。
从性别角度来看,男性和女性讲师的工资差异也值得关注。在大部分年份中,男性讲师的工资普遍高于女性讲师。例如,2015年男性讲师的平均工资为66933美元,而女性讲师则为49374美元,这反映出教育行业中存在的性别薪资差距。尽管近年来女性讲师的工资有所上升,但男性讲师的平均工资仍然保持在较高水平。
整体来看,所有教职工的工资也经历了相似的走势,但在2023年的数据表现出明显的下降,这可能对教职工的士气和学院的吸引力造成影响。教育机构在调整薪资结构时,应考虑到如何提高女性教师的薪资水平和进一步缩小性别间的薪资差距,以吸引和留住优秀人才。
校园生活
体育与校队运动员 NCAA · EADA
| 种类 | 英文名 | 男队 | 女队 |
|---|---|---|---|
| 无校队运动员信息 | |||
| 种类 | 英文名 | 男队 | 女队 |
|---|---|---|---|
| 无校队运动员信息 | |||
| 种类 | 英文名 | 男队 | 女队 |
|---|---|---|---|
| 无校队运动员信息 | |||
周边与安全
周边有排名的院校
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加州大学尔湾分校Irvine · 10.4 英里
U.S. News #34
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波莫纳学院Claremont · 25.8 英里
文理学院 #3
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克莱尔蒙特麦克纳学院Claremont · 26.1 英里
文理学院 #3
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南加州大学Los Angeles · 26.1 英里
U.S. News #27
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斯克里普斯学院Claremont · 26.2 英里
文理学院 #38
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哈维穆德学院Claremont · 26.4 英里
文理学院 #8
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加州理工学院Pasadena · 27.3 英里
U.S. News #5
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西方学院Los Angeles · 28.9 英里
文理学院 #38
-
加州大学洛杉矶分校Los Angeles · 35.4 英里
U.S. News #20
数据解读
以下是Concorde Career College-Garden Grove周边的一些重点名校介绍:
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加州大学尔湾分校(University of California-Irvine) - 该校在2024 US News排名中位列第33,是一所著名的综合性大学,以其强大的科研能力和优质的教育资源著称。
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南加州大学(University of Southern California) - 排名第28,南加州大学是一所私立研究型大学,以其广泛的学术项目和强大的校友网络而闻名。
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加州理工学院(California Institute of Technology) - 该校在2024 US News排名中位列第7,以其卓越的工程和科学课程而著称,是全球顶尖的理工学院之一。
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波莫纳学院(Pomona College) - 排名第4,是一所杰出的文理学院,以其小班授课和高师生比而闻名,提供优质的本科教育。
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哈维穆德学院(Harvey Mudd College) - 排名第16,是一所专注于科学和工程的文理学院,以其严谨的学术课程和创新精神而受到高度评价。
这些学校在各自的领域都有着卓越的表现,为学生提供了丰富的学习和发展机会。
同类中位 0.0 · 全美 185 所私立两年制医护类专科学院
2023–2025 年事件累计
数据来自学校按《克莱里法案》提交的校园安全报告,包括校内、校外校产和周边公共区域。犯罪率的计算方法
数据解读
Concorde Career College-Garden Grove犯罪率趋势分析
根据Concorde Career College-Garden Grove的校园犯罪数据,我们可以看到近年来的犯罪率波动显著。从2013年的每千名学生2.98起,犯罪率在2014年和2015年有所下降,达到最低的1.03。然而,自2016年起,犯罪率开始急剧上升,特别是在2017年,达到18.28,这一增幅引人关注。
2018年出现了零犯罪的特殊情况,可能与学校的安全管理措施有关。但随后的年份,犯罪事件再度增加,尤其是2020年和2021年,犯罪率分别为11.88和13.27,突显了校园内安全问题的复杂性。2022年和2023年的数据表明,尽管有所波动,但犯罪率仍然处于一个较高的水平,尤其是2022年的13.62。
在细分的犯罪类型中,持枪逮捕和毒品相关的逮捕事件对校园安全构成了主要威胁。近年来,校园暴力和毒品犯罪在美国高校中引起了广泛的社会关注,许多学校也因此加大了对学生安全的投资和管理力度。
总体来看,Concorde Career College-Garden Grove的校园安全形势需要持续关注,建议学校加强对学生的安全教育和心理辅导,以减少未来可能发生的犯罪事件。有关犯罪率的计算方法,可以参考此链接:犯罪率计算方法。
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参考资料与数据来源
数据来自 IPEDS(美国教育部)、U.S. News、THE、QS、ARWU 和 Clery 校园安全报告。“数据解读”由续航数据团队基于公开数据生成;标注“续航编辑部”的内容由编辑撰写,并核对学校官网。